一个关键功能报告是如何工作的呢?
作为同伴的魔力象限™,关键能力报告分数竞争产品和服务对一组有意义的差异。它揭示了哪些选项是最适合在不同的用例来帮助你专注于供应商最适合您的需要。
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Gartner的研究
关键能力为1000 +云HCM套件员工的企业
发表:2022年10月31日
总结
市场为企业提供云HCM套件1000 +员工正在成熟。市场整合仍在继续,但创新仍然存在,尤其是对员工的经验和人才管理。人力资源技术领导人应该使用这个报告来帮助识别他们的需求最好的套房。
包括在完整的研究
战略规划设想
你需要知道什么
分析
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- Cegid (HCM)
- 实时
- 后的基石
- Darwinbox
- 有限公司
- 甲骨文
- SAP
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- 工作日
- 核心人力资源/福利管理
- 员工经验/ IHRSM
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- 整体产品的满意度
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- 核心人力资源& TM(全球组织)
- 北美中级市场
- 欧洲中级市场
- NA合规套件1000 - 2500
- NA合规套件2500 +
- 亚洲/太平洋市场
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关键能力:供应商深入了解一下产品
一个关键功能报告不仅仅是一个图。你还可以:
更加注重
缩小最重要的产品和服务标准。
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使用交互式特性定制使用场景基于组织的独特需求。
更快的决策
使用数据来加快供应商选择和加快采购进程。
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