弗兰克Buytendijk是一个杰出的副总裁,Gartner的Gartner的创新和中断的团队。弗兰克是位联席Gartner的期货实验室。他的工作大多采用未来主义的方法,研究他所覆盖的边缘。先生Buytendijk先锋“未来”的主题数字伦理和数字社会帮助组织和技术做正确的事情,避免混乱。他进一步覆盖数据和分析。
Buytendijk先生有一个坚实的未来学家研究的历史成为现实。例子包括Digitopia(2019),数字化的社会(2016),应急策略(2015),数字伦理(2012),拥抱复杂性(2011)、管理卓越(2009)、行为绩效管理(2008),高性能组织(2005),企业绩效管理(2002),业务活动监视(2001)和BI / ERP (1998)。Gartner之外的五年,他是公司战略的副总裁在亥伯龙神,这被甲骨文收购。在甲骨文,他跑Hyperion业务单元的一部分,后来他创建并运营着一个全球甲骨文认为领导力项目。他也是荷兰的首席营销官软件供应商的通知。
Buytendijk先生也是五本书的作者,包括性能的领导下,“这是关于组织行为;“处理困境”,涵盖策略;苏格拉底和“重新加载”,探索信息技术的哲学和伦理。他的一个案例研究从“处理困境”是包含在《哈佛商业评论》(Harvard Business Review)案例研究数据库。
被告知
首席营销官
甲骨文
副总裁-企业绩效管理和商业智能
亥伯龙神
公司战略副总裁
行政领导:企业战略规划和执行
行政领导:数据和分析
行政领导:创新和中断管理
业务信息、经济与管理研究所、荷兰乌得勒支
1连续的远见,战略远见,未来,未来主义,未来,期货的研究
2数字伦理、数字社会
3数据和分析策略(不是供应商和技术),首席数据官