高德纳人力资源基准研究提供了对人力资源人员配备比率和解决方案的洞察，如何最好地管理人力资源预算分配和人力资源成本削减措施。

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  • 确定投资过度或投资不足的潜在领域
  • 明确调整支出或优化人力资源职能成本的领域
  • 精确定位再投资领域以实现核心业务目标

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