亚博国际官网登录

新闻稿

弗吉尼亚州阿灵顿,2020年7月17日

Gartner新兴风险调查显示新的COVID-19爆发高管的关注

2 q20新兴风险监测报告显示额外的关注战略失误而适应新的工作模式

高管报告担忧再度COVID-19大流行疫情作为最高的新兴风险新兴风险在2020年第二季度,根据最新的Gartner Inc .新兴风险监控报告

Gartner调查了131名高管在行业和地区面临的主要问题与结果表明,企业的“第二波”COVID-19超过高管担心,尽管许多地区正艰难应对病毒的第一波。问题相关的财务影响大流行出现在前十,特别是高管表示,担心他们组织的新工作环境和战略应对危机(见表1)。

“第二波甲流疫情的担忧的心理脆弱大多数商业领袖进入夏天,”马特Shinkman说,副总统的Gartner风险和审计实践。“高管一直面临着重新开放策略,复杂冠状病毒在不同地区的不同阶段。现在越来越清楚,“re-exit计划”也将要求任何这样的战略的一部分。”

表1。五大风险总体风险得分:2 q19-1q20

排名

3问题19

4问题19

1 q20

2 q20

1

数字化的误解

战略的假设

战略的假设

第二波

2

落后的数字化

Cyber-Physical收敛

Cyber-Physical收敛

新的工作模式

3

战略的假设

极端天气事件

2020年美国总统大选

战略调整

4

数据本地化

数据本地化

数据本地化

2020年美国总统大选

5

美国中美贸易谈判

美国中美贸易谈判

宏观经济停滞

美国/中国贸易谈判

来源:Gartner(2020年7月)

高管们担心战略应对流感大流行

而外部因素发挥了极大的作用在塑造高管的观点对风险自今年年初以来,值得注意的是,三大风险的两个突出了高管2 q20内部专注:开发一个有效的员工和客户,新的工作模式和战略应对新环境创造的大流行。

关于这两个内部相关风险大流行,Gartner建议如下:

  • 新的工作模式,而高管团队继续应对开放的要求,确保足够的社会距离等措施,改变工作场所和交错员工安排总经理Shinkman先生说,员工和客户还需要心理辅导和鼓励与如何在这个新的环境。风险经理正在跨越整体功能工作在这些问题上进行合作,同时也鼓励情景规划反映了自然的大流行的不安。
  • 战略调整——正如许多组织从一个纯粹的生存姿态,试图寻求一种更有效的位置在新操作气候,矫枉过正的缺陷或不考虑地区差异在工作条件可能会阻碍任何尝试强劲复苏。Shinkman先生指出的机会风险领导人补充的工作策略和财务的同事通过识别重要的领先指标从防守和机会主义的观点。

超越COVID-19宏观风险

虽然COVID-19高管仍是最立即可见的外部威胁,附加险包括美国/中国贸易谈判的地位和即将到来的美国大选也跻身全球五大新兴风险。

“一些新兴风险最高的速度在未来12个月内有政治和社会风险的影响,“Shinkman先生说。”这些都不是那些大型企业有强烈的历史导航流利,需要他们的风险管理团队采取积极主动的措施,了解潜在的历史性的变化会改变业务操作环境。”

更详细的分析是Gartner提供给客户完整的报告和会议记录2 q20新兴风险报告和监控

阅读更多Nonclients可以完成免费注册新兴风险趋势

Gartner风险管理领导委员会

高层管理人员需要的信息迅速作出决定。成功的组织风险管理嵌入到战略决策过程来帮助业务增长优先执行。Gartner风险管理领导委员会装备企业风险管理领导与见解,建议和更好的导航高风险增长决策的工具。更多的信息可以发现:88亚博

关于Gartner

Gartner Inc .(纽约证券交易所:它)提供了可操作的、客观的了解高管和他们的团队。我们的专家指导和工具使更快、更明智的决定和更强的性能在一个组织的关键任务的优先级。要了解更多,请访问gartner.com

联系人

贾斯汀Lavelle
Gartner
电话+ 1 571 230 0816
justin.lavelle@gartner.com

罗伯·范德Meulen
Gartner
电话+ 44 1784 267 892
rob.vandermeulen@gartner.com


Baidu