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人力资源

解决劳动力技能准备与人才的见解

随需应变
|1小时

CHROs认为人才短缺问题是组织面临的最大挑战之一,而且只有1在5认为他们的组织是准备解决这个问题。商业领袖继续假设他们可以买他们问题的出路,但没有隐藏的许多数字技能人才离开。组织迫切需要创建策略来构建关键技能,但许多技能优先和不再强调缺乏洞察力。这个免费的在线研讨会将帮助人力资源领导人优先考虑正确的技能需要在未来证明他们的劳动力,并了解如何使用技能邻接见解加速建设. .

讨论主题:
  • 如果你过于依赖传统技能分析
  • 确定你的员工的成长和新技能必须准备
  • 使用技能邻接见解加快建设

回到这个网页看网络研讨会。联系我们在gartnerwebinars@gartner.com在看问题上。

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林恩·迈耶

副总裁,咨询

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