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改善CIO-HR合作推进中型企业IT人才的目标

随需应变
|1小时

cio在中型企业可以觉得他们缺乏控制在一个不确定和不稳定的劳动力市场。进步的cio夺回控制权通过专注于发展与他们的人力资源负责人或CHRO的关系。那么,cio需要关注这些谈话的人力资源来满足他们的组织的技术人才需求?加入这个免费的在线研讨会理解之间的密切合作,人力资源的重要性。Gartner专家将提供证明战术cio的概述可以使用推进人才目标和工作计划。

  • 确定一个不确定的现实和不稳定的劳动力市场

  • 识别常见的CIO和CHRO和相互竞争的重点

  • 理解战术准备生产与你的人力资源领导人对话

回到这个网页看网络研讨会。联系我们在gartnerwebinars@gartner.com查看这个问题研讨会。

主持

玛丽亚·尼尔森

老校长,研究

主机

乍得沃克

本金,咨询

主机

史蒂夫·波佐

老主管合伙人

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