市场营销和通信

市场营销和通信导航的未来工作

随需应变
|1小时

市场营销和通信领导人必须采取新的战略人才保留和获取方法,结合办公室和远程工作模式,培养创造力、创新和文化如果他们成功在2022年。因此,如何利用这样一个广泛的,关键议程?这免费营销和通信网络研讨会吸引新鲜Gartner的数据营销和通信组织调查2022年探索领导人如何解决他们的团队面临的挑战和机遇在新的工作环境中。了解如何从工作的未来从现在开始获得好处。

讨论主题:
  • 知道新工作环境风险和机遇的市场营销和通信的领导者
  • 找到你的同伴如何应对灵活的工作环境的挑战和机遇
  • 优化人才保留,并在2022年收购策略

与我们联系:gartnerwebinars@gartner.com与看问题。

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周杰伦威尔逊

副总裁分析师

主机

莎莉Witzky

老主任,分析师

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